Jon C. Messenger uredio je i obuhvatio u knjigu šest studija američkih i europskih autora koji su se bavili problematikom radnog vremena, odnosno promjenama koje se i na tom području danas zbivaju.
Naime, kako su se mijenjali uvjeti i zahtjevi tržišta i radna snaga postajala sve raznolikija, tako se pomicalo i radno vrijeme i nastajale promjene koje su dovele u pitanje smisao 40-satnoga radnog tjedna.
To ne znači da treba raditi više, nego da valja prepustiti zaposlenima da odrede svoje radno vrijeme.
