Ključni je trenutak u mojoj karijeri bio kad sam iz jedne od ‘big 4’ kompanija, tj. Deloittea, odlučila prijeći u realni sektor, i to u tekstilnu industriju, kojoj se ni onda nije predvidala najsvjetlija budućnost. Dolazak u Krzno d.d. bio je za mene potpun zaokret, nešto novo i neočekivano, put u nepoznato: od industrijske grane preko toga da danas imam proizvod koji prodajem, a ne uslugu, do 90 radnika o kojima treba voditi brigu – kaže Baranović.
Zbog svoje odluke nije požalila. Po prirodi je natiželjna osoba, pa joj mjesto predsjednice uprave u srednje velikoj tvrtki, gdje istodobno mora obavljati velik dio operativnog posla i baviti se strategijom i planiranjem, odgovara. To je za mene dobitna kombinacija jer kad se umorim od financija, bavim se malo kreativnim dijelom posla i obratno, a sve na istome radnome mjestu i u istoj tvrtki. Tako zadržavam fokus, interes, zbog čega se teže zasitim – ističe.
Tvrtka Krzano na tržištu je već 65 godina i zapošljava 90 ljudi. Svake sezone izlazimo u javnost sa svježim i suvremenim identitetom koji zrcali našu tradiciju i kvalitetu, no idemo i korak dalje prema novim trendovima. Naši modeli donose dašak svjetskoga glamura i trendova – kaže Baranović.
Baranović je trenutačno zaokupljen projektom restrukturiranja Krzna i pretvaranja u suvremenu kompaniju koja će moći ispuniti sve zahtjeve tržišta. Vrlo je teško procijeniti uspješnost vlastitog posla, ali u ovoj situaciji mogu se voditi kritičnom da skromnost nije vrlina, nego nužno zlo i reći da smo uspjeli napraviti pomake, krenuli u pravom smjeru. Naravno, imamo teškoća, ali znamo u kojem smjeru idemo i što nam je cilj te ga pokušavamo ostvariti zajedničkim snagama – kaže Baranović.
