Devet novih pogona od početka godine ne ostavlja mjesta euforiji, pa će i najveće među tim investicijama teško dati vjetar u leđa izlasku iz krize. Možda lagan povjetarac.
Ili su se poduzetnici počeli manje bojati kraja svijeta u recesiji ili smo nakon toliko loših vijesti sad osjetljiviji na pozitivne pa nam jače zvone u ušima. Ili je samo izborna godina? Nekoliko primjera novootvorenih tvornica i nekoliko ozbiljnih najava bude optimizam da se stvari ipak razvijaju u pozitivnom smjeru pa puni elana počinjemo brojiti milijune kuna ili eura novih investicija i svako novo radno mjesto.
Iako je trend nedvojbeno pozitivan i ohrabruje u odnosu na prošlogodišnju sušu, nema mjesta euforiji jer su makroekonomski pokazatelji i dalje u crvenom, pa će i najveće među ovim investicijama teško dati vjetar u leđa izlasku iz krize. Možda lagan povjetarac. Neke od tih tvornica planirane su odavno, a mnogo je završilo u medijima jer ih je u izbornoj godini posjetila i otvorila premijerka ili koji ugledniji političar.
- Sve je stvar prezentacije. Pitanje je treba li premijerka otvoriti pogon koji će zaposlit 20 ljudi i bi li to radila da nije izborna godina. Gospodarstvo je živ organizam, svaki dan otvaraju se i gase tvrtke i pogoni. Međutim, u Hrvatskoj se, općenito, ništa nije promijenilo nabolje – kaže Vladimir Ferdelji, predsjednik Uprave Elektrokontakta i HUP-CRO industrije.
Nove tvornice i pogoni donose ključno – radna mjesta. Devet tvornica, koliko ih je počelo raditi od početka godine, zaposlilo je 460-ak ljudi. Hvala vrijedan potez jer, kao što bi teatralno rekla premijerka Jadranka Kosor, ‘otvaranje svakoga radnog mjesta zaslužuje duboko poštovanje’, no kap u moru onih koji su u recesiji ostali bez posla. Podijeli li se najgrubljom računicom vrijednost svih tih investicija (600-tinjak milijuna kuna) s brojem novozaposlenih, ispada da je u ovom slučaju jedno radno mjesto vrijedilo čak 1,3 milijuna kuna. Međutim, treba uzeti u obzir da je među novootvorenim tvornicama vrlo skupa proizvodnja lijekova u PharmaS-u, gdje je jedno radno mjesto stajalo dva milijuna kuna, ili suvremena i automatizirana proizvodnja autobusa (AutoZubak) i papira (Violeta i Tardi) s nešto manjim troškom, ali i dalje iznad milijun kuna.
S druge pak strane jedno novo radno mjesto u tekstilnom pogonu tvrtke Odjeće koji se prije nekoliko dana otvorio u Zagorskim Selima i u Elektinu pogonu za proizvodnju ormarića za električne uređaje stoje samo 62 tisuće kuna. Prosječno radno mjesto u preradivačkoj industriji, prema gruboj računici, kaže Ferdelji, stoji 150 tisuća kuna.
U svakom slučaju, premijerka je u posljednjih mjesec-dva zdušno otvarala male i velike pogone. Tako je otvoren nov pogon pakračke Elekte, tvrtke u pretežnom talijanskom vlasništvu koja je investicijom u pogon vrijedan 2,5 milijuna kuna zapošlila 33 ljudi. Zatim novosagrađeni pogon za pregradu i pakiranje morske ribe, povrća i njoka tvrtke ZMH Horvat iz Konjščine koja će uza dosadašnjih 70 radnika u novim pogonima zaposliti još 30-ak ljudi. Kosor nekako nije stigla u dva nova, nedavno otvorena tekstilna pogona – u Gornjoj Rijeci, u Koprivničko-križevačkoj županiji, otvorena je tvornica Alegra moda u kojoj je zaposleno 40-ak tekstilnih radnica (investicija je vrijedna 3,6 milijuna kuna), a tvrtka Odjeća otvorila je novu proizvodnu liniju rublja za specijalnu namjenu i široku potrošnju u pogonu Miljana u Zagorskim Selima. Proizvodnja je usmjerena na norveško tržište. Novootvoreni pogon vrijedan je 750 tisuća kuna i otvorit će 12 novih radnih mjesta.
No zato se nije moglo propustiti najveće i najzvučnije ovogodišnje otvorenje tvornice generičkih lijekova PharmaS u vlasništvu Luke Rajića. Investicija je vrijedna 300 milijuna kuna i zaposleno je 150 osoba, od kojih pola u Hrvatskoj, a drugi u regionalnim tvrtkama u Srbiji i BiH jer je Rajić odmah krenuo u regiju. Cilj je, kao što je tom prigodom rekao Rajić, proizvodnja visokokvalitetnih i povoljnih generičkih lijekova. U prvih pet godina planiraju prodati lijekova za 200 milijuna kuna.
Drugi je primjer financijski velike investicije otvorenje tvornice higijenskih proizvoda Violeta u Svetoj Heleni vrijedne 12 milijuna eura. U tvornici su zasad zaposlene 53 osobe, u iduće dvije godine broj zaposlenih trebao bi se udvostručiti, a za četiri godine trebalo bi se zaposlit 200-tinjak osoba. U prvoj fazi Violeta će u Sv. Heleni proizvoditi higijenske proizvode, zahodski papir i kuhanjske ručnike, s naglaskom na novi podbrend kuhinjskih ručnika Teta Violeta, a u planu su i nove investicije u proizvodnju dječjih pelena, higijenskih uložaka i vlažnih maramica. Vlasnik Petar Ćorluka očekuje da će se 50 posto proizvodnje plasirati i na tržišta Slovenije, Mađarske i Austrije te tako učvrstiti željeni položaj regionalnog lidera.
I proizvođač papirnate galanterije Tardi iz nove tvornice otvorene u veljači kreće na zapadnoeuropska tržišta. Pogon za proizvodnju papirnatih ručnika i zahodskog papira vrijedan je otprilike 2,5 milijuna eura. Investicija će Tardiju, poznatom i po prvom antirecesijskom zahodskom papiru, omogućiti utrošenje proizvodnje robnih marki za trgovačke lance i osvajanje novih izvoznih tržišta.
- Imamo nekoliko novih velikih ugovora s trgovačkim lancima. Tako smo strane proizvođače izbacili s polica, a intenzivno pregovaramo i sa svjetskim brendom o tome da postanemo njihovo regionalno središte za 10 zemalja – kaže suvlasnik i jedan od direktora Krunoslav Kišak.
Budući da je riječ o kapitalointenzivnoj i automatiziranoj proizvodnji, učinak zapošljavanja nije velik kao ni u spomenutim velikim investicijama jer će Tardi u novoj liniji zaposlit od 10 do 15 ljudi.
Za ulaganje u povećanje proizvodnje odlučili su se ohrabreni dobrim rezultatima. Novi se pogon financirao leasingom uz 20 posto vlastitog novca. Bude li proizvodnja i dalje rasla, Tardi planira otvoriti robotiziran pogon u Pisarovini vrijedan sedam milijuna eura.
Četvrti je važan primjer otvorenje tvornice i početak proizvodnje prvoga hrvatskog autobusa. Vlasnik AutoZubaka Pavo Zubak nedavno je najavio da planiraju proizvoditi između 300 i 400 autobusa na godinu, u što je dosad uloženo 160 milijuna kuna, iduće godine planira se još 60 milijuna, a 2013. dodatnih 100 milijuna kuna. Isto tako trebao bi rasti broj zaposlenih, i to sa sadašnjih 60, čiji bi se broj uskoro trebao popeti na 100, do krajnjih 350, čemu treba dodati i 300 kooperanata.