Home / Tvrtke i tržišta / Odabrano šestero kandidata za pripravnički staž u Coca-Coli

Odabrano šestero kandidata za pripravnički staž u Coca-Coli

Riječka farmaceutska tvrtka JGL drugu je godinu zaredom s Udrugom studenata Odjela biotehnologije Sveučilišta u Rijeci organizirala natjecanje Case Study kojim se potiče razvoj novih proizvoda u suradnji sa studentskom i sveučilišnom zajednicom.

Na temelju znanja stečenog u sklopu studija studenti su trebali predložiti biotehnološki proizvod koji bi JGL mogao proizvoditi s pomoću svoje ključne tehnologije, proizvodnje tekućih sterilnih oblika. Troje članova tima Triokemio – Lea Radošević, Karla Pavlović i Filip Uljanić – za koncept probiotičkoga spreja za grlo nagrađeno je prigodnom nagradom. Drugo mjesto osvojio je tim Equilibrium s konceptom Sleep Energy Immunity, a treće tim Nox s antiemetikom u spreju.

– Vrlo smo sretni zbog pobjede na JGL-ovu natjecanju. Na ideju smo došli sasvim slučajno, dok je član naše ekipa na internetu istraživao Streptococcus salivarius; tako se razvila i ideja o probiotičkom spreju. Kao studentima druge godine preddiplomskog studija biotehnologije i istraživanja lijekova ovo nam je veliko priznanje za uloženi trud, ali i poruka da smo na dobrome putu s idejama. Dokaz je tome što nas je prepoznao i JGL – rekla je voditeljica tima Radošević.

JGL od osnutka aktivno sudjeluje u obrazovanju studenata te u nastavi diplomskih i poslijediplomskih studija, a studenti nerijetko obavljaju praksu u tvrtki. Provedba natjecanja prirodan je nastavak suradnje.

Anna Maria Donadić, direktorica Strateškog marke tinga JGL-a, napominje da je jedan od ključnih dijelova priče o tvrtkinoj društvenoj odgovornosti svakako suradnja s akademskom zajednicom i potpora novim naraštajima mladih stručnjaka. Kako bi zadržali konkurentska prednost na izazovnom globalnom tržištu, u JGL-u veliku pozornost pridaju razvoju novih tehnologija i novih proizvoda.

– Suradnjom s Udrugom studenata Odjela biotehnologije studentima omogućavamo da već tijekom studija počnu razmišljati razvojno i steknu nova iskustva, a oni nam svježim načinom razmišljanja i maštom koja iskače iz kalupa pomažu da razvoj proizvoda vidimo iz drugoga kuta. Kao što smo i predvidjeli, Case Study Competition 2016. ponovno je iznjedrio sjajna rješenja, pokazao veliku motivaciju studenata te njihovu kreativnost u promišljanju – istaknula je Donadić, dodavši kako je teško prognozirati hoće li tvrtka upotrijebiti pristigle ideje. Najbolje ideje svakako će se dalje filtrirati, no proces od njih do gotovog proizvoda vrlo je zahtjevan – moraju proći kroz sito tržišne isplativosti, registracijskih mogućnosti i tehnološke prihvatljivosti.

Na natjecanju sudjelovalo je ukupno 13 timova. Prvu nagradu osvojio je tim Triokemio, drugu Equilibrium, a treću Nox.

Tvrtka Coca-Cola HBC Hrvatska odabrao je pripravničke u sklopu novoga pripravničkog programa ‘Uči, zalaži se, iskaži se!’ Na natječaj su pristigle ukupno 362 prijave iz Hrvatske, Slovenije i BiH na temelju kojih je odabrano šestero kandidata, dvoje iz BiH i četvero iz Hrvatske. Pripravnički su raspoređeni u Odjel za ljudske potencijale, financije, marketing te Odjel za prodaju. Uz jednogodišnji ugovor i punu pripravničku plaću na početku će proći uvodni program za zaposlenike koji obuhvaća upoznavanje različitih funkcija unutar tvrtke i rad na terenu. Također, imat će priliku raditi na međudjelnim projektima i steći širu sliku o tvrtki i njezinu poslovanju te različitim poslovnim procesima.

– Vrlo veliko zanimanje i broj prijava pokazuje da smo prepoznati kao poželjan poslodavac te mjesto koje mladim ljudima omogućuje stjecanje novog znanja i iskustva, ali i omogućuje mobilnost kao jedan od preduvjeta za izgradnju uspješne karijere. Programom želimo povećati zaposlenost mladih ljudi i skrenuti pozornost na važnost stalnog učenja – izjavila je glavna direktorica Maria Anargyrou-Nikolić.

LEAP Summit, međunarodna konferencija koja se održala prošli tjedan u Zagrebu, okupila je više od tisuću mladih entuzijasta iz 24 zemlje diljem svijeta te više od pedeset međunarodnih stručnjaka iz 13 različitih zemalja. Glavni fokus bio je na temama vezanim uz inovacije, poduzetništvo i poslovni razvoj, vodstvo, kreativnost, inspirativne životne priče, priče o uspjehu i razvoju osobne karijere. Predavači s višegodišnjim iskustvom iz različitih multinacionalnih tvrtki poput IBM-a, P&G-a, Googlea, Disneyja i Deutsche Telekoma, ali i investitori te uspješni poduzetnici iz Njemačke, Izraela, Velike Britanije i Rusije, podijelili su svoje inspirativne životne priče, priče o uspjehu i razvoju osobne karijere.

Sudjelovanjem na konferenciji LEAP Summit sudionici su dobili i mogućnost ostvariti izravan kontakt s potencijalnim poslodavcima i ostaviti im svoj životopis te saznati kako postati praktikant u nekim od najvećih tvrtki kao što su, osim spomenutih, VIP, RBA, Školska knjiga, Atlantic Grupa, Heineken, Metro, Imago i mnoge druge.

DIU Libertas – međunarodno sveučilište u Zagrebu i HGK nedavno su potpisali Sporazum o suradnji radi povezivanja gospodarstva i akademske zajednice. Riječ je o pokretanju inicijativa i projekata s područja društvenih znanosti, o obrazovnim programima članica Udruge koje provodi DIU Libertas, izobrazbi studenata koju će provoditi zaposlenici HGK-ovih članica, izradi zajedničkih projekata, studija i elaborata s područja društvenih znanosti, razmjeni podataka radi izrade diplomskih, specijalističkih i poslijediplomskih doktorskih radova te o mogućnosti odrađivanja praktične nastave studenata DIU-a Libertas u članicama Udruge.