Mnogo je istraživanja koja dokazuju da su vodeće ženske osobine – određena samo-zatajnost, spremnost da pomognu, potaknu i zasluge podijele s timom – glavna obilježja uspješnih lidera. S time se uglavnom slažu i naše sugovornice koje kroz razgovor otkrivaju kako zapravo slično postupaju u odgoju svoje djece kao i u upravljanju svojim zaposlenicima.
Jasno, metode su nešto drugačije. Dosljednost, smirenost, strpljenje, te spremnost na razgovor o svim problemima, kažu naše sugovornice, najbolji je način da se preduhitri neželjeno ponašanje i izbjegne mrsko kažnjavanje.
