vanja, nakon čega je 1996. prešla u Marketing i ondje bila pomoćnica voditelja odjela. Većinom je istraživala tržište. S obzirom na to da u Prodaji nije bilo posebnih analiza, osnovan je Odjel za analizu i kontrolu, na čije sam čelo postavljena 2002. Pet godina poslije došla sam na mjesto voditeljice Odjela planiranja i kontrole, gdje sam također već pet godina – rekla je Profozić.
Iako se mnoge kompanije koriste krilaticom ‘mladi su naša snaga’, u Karlovačkoj pivovari doista stoji iza tih riječi. Mnogo je prilika za praksu i zapošljavanje, pri čemu su vrata otvorena svima koji žele više od znanja na papiru. – Mladi su velik potencijal i zbog toga se moraju što prije uključiti u poslovanje poduzeća. Tako će se najbolje poslovno razvijati, ali i svi ćemo prije ostvariti postavljene ciljeve. Prilike za mlade izvanredne su jer kompanija potiče sve svoje zaposlenike da produbljaju znanje i usavršavaju kompetencije. Mnogo je mogućnosti za napredak, ne samo u sklopu Pivovare nego i u cijelome Heinekenu. Mladi su dobrodošli i ako uistinu žele graditi karijeru, onda su na pravome mjestu – poručila je Profozić.
Iako nije studirao na hrvatskom fakultetu, znanje koje je stekao u Australiji Kero uspješno primjenjuje u Karlovačkoj pivovari. Iako je u Hrvatskoj relativno kratko, primjećuje pomake među domaćim ljudima. – U Karlovačkoj pivovari imamo nekoliko mladih nada koje su se nedavno uključile u posao i žele si izgraditi budućnost. Na kraju krajeva, samo motiviran čovjek ima izgleda za uspjeh. Raditi u pivskoj industriji samo je po sebi dinamično i zanimljivo. Karlovačka pivovara kao dio Heinekena ima i lokalne brendove i proizvode, a kad radite u marketingu tvrtke koja ima lokalni proizvod, uočavate spektar mogućnosti: od pozicioniranja brenda preko komunikacijskih strategija do novih proizvoda. Imate priliku uključiti se u sve tvrtkine važne stvari. Ako nemate lokalne proizvode, onda ste ograničeni jer dobivate mnogo toga gotovo. Ako se potrudite, u Karlovačkoj pivovari moguće je gotovo sve što zamislite – rekao je Kero.
