Home / Poslovna scena / Pitajte tatu

Pitajte tatu

Dobar dan, molila bih vas gospodina Đuru Horvata! – tom smo jednostavnom rečenicom počeli potragu za direktorom i vlasnikom međimurske tvrtke Tehnix, ne imajući na kraj pameti da ćemo tu istu rečenicu sljedećih dana morati ponoviti još nekoliko puta. Iako je glas s druge strane slušalice uljudno rekao da direktor nije u uredu, dovoljan razlog za upornost bio je još jedan iskorak tvrtke Tehnix u osvajanju novih tržišta. Horvat je, naime, postigao velik marketinški uspjeh na Sajmu industrije obnovljivih izvora energije i zaštite okoliša u Abu Dhabiju. I da, vratio se s ugovorenim poslovima vrijednima 5,5 milijuna eura, ugovorom o osnivanju ‘joint venture’ kompanije Tehnix – Abu Dhabi Emirates te najavom gradnje tvornice u koju bi se trebalo uložiti otprilike dva milijuna eura.

Zbrojivši sve razloge, motiva za uporno ‘maltretiranje’ bilo je i više nego dovoljno. ‘Direktor je na sastanku’, ‘direktor je odsutan’, ‘direktor je na putu’ te mnoga druga objašnjenja mogla su se čuti u uzaludnim pokušajima da dobijemo sada već neuhvatljivog direktora. On vam je turbo, turbo zauzet – simpatično je ustvrdio jedan od njegovih znanaca, uza smijeh dodavši da je sastanak s njim teško ugovoriti, no kad se napokon dođe do njega, vrlo se rado i s mnogo entuzijazma rasprica o svojim projektima. To se mišljenje pokazalo točnim kad smo Horvata konačno uhvatili između dva sastanka. U kratkom vremenu, jer su ga već povlačili za rukav, ponosno govorio u svom projektu u Abu Dhabiju.

‘Na tom projektu radimo već pet godina. Namjeravali smo otvoriti samo predstavništvo, no tržište je jako zanimljivo, zato smo donijeli poslovnu odluku o osnutku tvrtke. Kompanija je dobila dobar rejting i rijetka je kojoj se dopustilo da u nazivu sadrži Emirates. Mi smo imali taj privilegij jer ondje je ekologija pogled u budućnost. Shvatili smo da je to naša prilika – ispričao je Horvat i krenuo za svojom sljedećom radnom obvezom.

Oni koji ga dobro poznaju kažu da ne bježi od novinara, ali da je teško uhvatljiv, potvrđuju i oni koji su uporno ali neuspješno pokušavali uspostaviti poslovnu suradnju s njim. Međutim, oni koji su bili uspješni u tim pokušajima toga vitalnog 68-godišnjaka opisuju kao vrlo dobrog čovjeka uvijek spremnog pomoći te kao poduzetnu i inovativnu osobu koju ništa ne sprečava da živi brzim tempom. Čak i na godišnjem odmoru telefonski okuplja menadžment za nove projekte.

  • Vrlo je konstruktivan i uvijek razvija nove proizvode. Tehnix mu je smisao života. Misija mu je bila da tvrtka postane poznat brend, zato on sada živi svoj san – smatra jedna od suradnica i dodaje da unatoč tomu što nema fiksno radno vrijeme, nađe vremena za svoju obitelj, suprugu, unuke te dvojicu sinova koji su mu desna ruka u tvrtki. Ipak, ‘pitajte tatu, on sve smišlja’, vrlo se često moglo čuti iz njihovih usta, govori jedan od nesuđenih suradnika i zaključuje da se bez tate ništa ne odlučuje. No zbog neuspjeha u uspostavi suradnje ne govori nimalo ogorčeno, nego, upravo suprotno, ističe da je Horvat vrlo pozitivna i sposobna osoba.

Slično govori i Ivan Perhoč, župan Međimurske županije. – Cijenim njegov profesionalni doprinos, pogotovo zato što širi optimizam koji nije bez pokrića – kaže Perhoč i dodaje da je iz male radionice stvorio svjetski respektabilnu tvrtku koja može biti primjer ostalima, i to ne samo u poslovanju i inovacijama nego i u odnosu prema zaposlenicima. Naime, malo obiteljsko poduzeće osnovano početkom devedesetih godina prošloga stoljeća pretvorio je u vodećeg tržišnog predvodnika koji je postao sinonim za proizvode namijenjene zaštiti okoliša. Danas je Tehnix vodeća kompanija u ovom dijelu Europe za projektiranje, proizvodnju, servisiranje strojeva i opreme koji su u funkciji zaštite okoliša, s tristotinjak zaposlenih, tridesetak vlastitih patentata i inovacija te više od 350 vlastitih proizvoda koje plasira na domaće i europsko tržište.

Međutim, sve je počelo vrlo skromno. Još kao radnik u pogonu Rade Končara Horvat je stekao znanje i iskustvo u strojarskoj struci, što je naknadno upotpunio marketinškim vještinama završivši Višu ekonomsku školu u Varaždinu. S Končarom je putovao od Australije, Amerike do Rusije i Njemačke jer je bio na glasu kao sposoban inovator. Ondje je naučio da u posao treba unijeti socijalnu dimenziju poslovanja jer samo tada ljudi daju sve što mogu.

  • Vodi brigu o svojim radnicima, a posebno želi dobre radnike motivirati kako bi ostali kod njega – potvrđuje jedna od suradnica i dodaje da je vrlo otvoren i za nove ideje, ali i da voli nametati svoje mišljenje, posebice kad je riječ o struci. Nakon specijalizacije u njemačkom Siemensu sredinom osamdesetih godina odlučio je osnovati vlastitu tvrtku. Prvi proizvod koji je projektirao i sagradio još u garaži bila je posuda za skupljanje motornog ulja. Da ju je pretvorio u jednu od uspješnijih hrvatskih tvrtki, dokazuju i mnoge međunarodne i domaće stručne nagrade i priznanja. I sam je Horvat nagrađivan menadžer. Poznata je njegova izreka o uspjehu u životu i poslu: ‘Delali smo kak’ smo najbolje znali, a kaj nismo znali – pitali smo!’

Važan razlog njegova uspjeha upućeni prepoznaju u ranom okretanju europskom tržištu jer je zaštita okoliša u posljednjih nekoliko godina prioritet u cijelom svijetu. I sam radi prema ekološkim načelima, što zorno prikazuje projekt dogradnje hale u Donjem Kraljevcu. Kako duhovito prepričava jedan od njegovih znanaca, nakon što je kupio zemljište na šumovitom području, šumu nije sršio, nego je jednostavno iskopao sve borove i ponovno ih posadio, presloživši ih tako da oblikuju ogradu.

Uz pogone i hale te matičnu tvrtku u Donjem Kraljevcu Tehnix ima tri tvornice u Rumunjskoj, Mađarskoj i Srbiji. Osim u Zagrebu, Splitu i Bjelovaru, uređaje imaju u Mađarskoj, Srbiji, Rusiji, Rumunjskoj, Grčkoj, Luksemburgu te BiH. Za njegove proizvode interes iskazuju mnogi. Gosti u Donjem Kraljevcu delegacije su iz Kine, Indije, afričkih zemalja, koje često ugošćuje u svom hotelu Kralj u čijoj je blizini i prva ekološka benzinska crpka Kraljeva. S obzirom na opus njegova poslovanja čini se da je Horvat uspio u svojoj misiji – stvaranju prepoznatljivog brenda. Znače li pak njegovi silni sastanci daljnje povećanje tog opusa, neuhvatljivost mu se nipošto ne može zamjeriti.