MLADEN FOGEC

Kod novog čelnika Siemensa Hrvatske nema velikih priča i dugih sastanaka, sve rješava brzo i efikasno. Usmjereno je na cilj i dosta traži od svojih ljudi. A zaposlenici su zadovoljni što će 1. lipnja baš on preuzeti funkciju predsjednika Uprave.

Kad netko gotovo cijelu svoju karijeru provede u jednoj tvrtki i polako se uspinjući na kompanijskoj ljestvici dođe do položaja predsjednika uprave, opravdano se može reći da je riječ o ostvarenju onoga što mnogi zovu američkim snom. Mladen Fogec jedan je od onih kojima je taj san postao stvarnost. Taj rođeni Zagrebačan naime s prvim lipnja nakon gotovo 20 godina rada u Siemensu preuzima funkciju vodećeg čovjeka te tvrtke u Hrvatskoj. Pritom je zanimljivo da je zapravo cijeli njegov karijerni put povezan upravo s tom kompanijom.

Za sebe kaže da se prirodno razvijao u Siemensu: od stručnjaka za elektromedicinske uređaje, ultrazvuk preko prelaska u prodaju tih uređaja, zatim preuzimanja odgovornosti za sve složenije i veće uređaje i sustave, pozicije šefa Prodaje za cijelu Hrvatsku do pozicije vodećeg čovjeka Healthcarea, na kojoj je bio punih 12 godina. I sada će, kad je preuzimanje funkcije predsjednika Uprave blizu, još neko vrijeme obnašati dvojnu funkciju, odnosno na neki će se način brinuti i o Healthcareu.

• Prva se ljubav nikad ne zaboravlja, stoga mi Healthcare sigurno ostaje strast. To je velik sektor s proizvodima i rješenjima koja se u konačnici primjenjuju na čovjeku. Stroj može pakirati ili ne može, samafor se može upaliti ili ne mora, ali kad nečiji život ovisi o tome radi li stroj dobro, tomu morate drukčije emocionalno pristupiti, s mnogo više odgovornosti – objašnjava Fogec. Simpatičan, iako pomalo oštar, misli da je važno raditi svoj posao i ne eksponirati sebe, nego tvrtku, vodeći se mišlju da je važan tim. I njegov dugogodišnji suradnik opisuje ga kao menadžera kod kojeg nema velikih priča i dugih sastanaka, nego se sve rješava brzo i efikasno.

Kad novi predsjednik Uprave govori o svojim najvećim uspjesima u svom odjelu, do izražaja dolazi njegova skromnost.

• Najveći je interni uspjeh formiranje izvrsnog tima, jer ja sam isključivo timski igrač. Fluktuacija zaposlenika vrlo je mala. Ljudi ne odlaze zbog nezadovoljstva vođenjem, što mi je jako drago. Drugi je dio uspjeha stalna zastupljenost na našem tržištu. Uvijek smo bili među vodećima kad je bila riječ o tržišnom udjelu u segmentu za koji sam bio odgovoran – objašnjava Fogec.

O prvom potezima nakon stupanja na položaj predsjednika Uprave Fogec ne govori mnogo jer misli da bi novi potezi bili znak kako nešto ne valja. Napominje da nastavlja raditi u kontinuitetu.

• Nastojat ću jedino više se posvetiti sprječavanju utjecaja krize na naše poslovanje, odnosno tomu da naši rezultati budu u granicama dosadašnjih – kaže Fogec.

Kao nekadašnji hokejaš, a danas strastveni skijaš i rekreativni golfaš, Mladen Fogec ponudio je zanimljiv odgovor na to potiče li i druge u uredu na zdrav život.

• Apsolutno potičem svoje zaposlenike na zdrav život – kaže on. – Uglavnom se bavimo skokom uvis: ja letvicu postavim, a oni je moraju preskakati – kaže kroza smijeh pokazujući tako da unatoč ozbiljnosti posla ima smisla za humor.