Poznata je (marketinška) uzrečica da se ‘imidž mora zaraditi, a da se identitet može stvarati’. Ta uzrečica ovih dana opetovano nalazi plodno tlo na primjeru Hrvatske i njezina odnosa prema svijetu.
Podimo od činjenice da se Hrvatska, nakon osamostaljivanja i međunarodnog priznanja, kao cjelovito društvo u svim segmentima – politici, kulturi, sportu ili gospodarstvu – tek mora (ponovno) dokazivati i, kroz to, pokazati i sebi i svijetu svoju pravu vrijednost i neiskrivljenu sliku. To, drugim riječima, znači da tek tražimo svoj identitet, a kroz njega želimo i pokušavamo stvoriti i vlastiti imidž.
Uvijek se u takvoj situaciji postavljaju barem dva pitanja. Prvo je, svakako, okrenuto prošlosti i sadašnjosti: kakvu to sliku, predodžbu ili dojam imaju stranci o nama? Time se, nažalost, mnogo ne bavimo. Drugo je okrenuto budućnosti i glasi: kakvu bismo sliku o sebi željeli ‘nametnuti’ svijetu i što bismo sve morali činiti da u tome barem djelomice uspijemo?
Prvi iskorak u potrazi za vlastitim identitetom jest korektna valorizacija stvarnih vrijednosti i postignuća u prošlosti. Komisija koju je svojedobno ustanovio Predsjednik Republike (Mesić) pokušala je i djelomice uspjela u tome, ali je zastala u daljnoj razradi. To bi označavalo zaista temeljitu inventuru i pozicioniranje Hrvatske prema nekim objektiviziranim vrijednosnim mjerilima u odnosu na druge zemlje.
Drugi iskorak je, međutim, znatno zahtjevniji. Naša bi ukupna nastojanja morala biti okretnuta prema identifikaciji samosvojnosti i specifičnih vrijednosti koje zasigurno imamo, a koje sada treba i poticati. Valja se, nai-me, odljeviti od još uvijek nepovoljnog imidža bivše YU-zajednice – koji nas u percepciji mnogih u svijetu još uvijek prati – i okre-nuti se prema stvaranju CRO-identiteta, koji će onda postupno prerastati u CRO-imidž.
U potrazi za vlastitim novim identitetom, a onda i imidžem, moramo se osloniti na određene resurse. Danas je, na primjer, potpuno jasno da je jedan od bitnih razloga zaostajanja u razvoju naše zemlje pomanjkanje jasne vizije naše budućnosti, ali i sluga za promociju i otvaranje manevarskog prostora za kreativne snage, odnosno temeljitije i osmišljenije korištenje intelektualnih i drugih potencijala. Pokazalo se opetovano – iako teoretski stavljamo čovjeka u žižu društvenih interesa – da se taj nesretni čovjek ipak izgubio u tom mnoštvu papirologije, odredbi, zakona i ograničenja. Njegove kreativne sposobnosti ostaju sputane. O pre-smjeli ponavlja, jer upravo one utječu na budući identitet i imidž.
U tom kontekstu treba uzeti vrlo ozbiljno upozorenja kako su kod nas (sposobni) kadrovi u ovom trenutku čak važniji od financija, iako svi znamo da bez novoga, svježega kapitala ne možemo napraviti odlučujući iskorak u rješavanju čvorišta krize. Upravo ta korelacija sposobnih (a ne podobnih) kadrova i kapitala najbolje ocrtava sve naše (buduće) izazove.
Sva znanstvena i druga istraživanja upućuju na činjenicu da je rak-rana hrvatskoga gospodarstva vezana ponajprije uz nisku razinu ukupne djelotvornosti i loše organizacije, kako u upravi tako i u gospodarstvu. (Podsjećam samo usputno na analizu Svjetske banke i prigovore u tom pogledu.) To vrijedi gotovo podjednako za najveći broj privrednih subjekata, ali i društvo u cjelini. Dakle, prvi iskorak bi trebao biti u pravcu toga da djelotvornost u cijelom društvu uzdignemo na višu razinu.